着力夯实“五育”并举之基,深化改革“劳动教育”评价

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为了充分发挥劳动教育的评价功能,着力夯实“五育”并举的发展基础,实施多项举措落实劳动教育评价改革,取得了较好的成效,本文旨在分享学校的实践做法。

一、构建“智慧管家”可视化评价“5·24”架构,落实立德树人根本任务

学校“智慧管家”可视化学生评价“5·24”架构包括仁慧教师数据中心、仁德少年数据中心、积分兑换、家园荣光、家校联通等5个一级评级模块以及24个二级评价模块。(剩余1501字)

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