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摘 要:国企作为国民经济的重要组成部分,在全面从严治党的视域之下,加快国企党建工作建设,是深化国企改革发展的重要着力点。党建工作的好坏与政工人员的素质息息相关,是政工工作建设的内在需求,体现了强化政工人员素质培养的必要性与重要性。本文分析国企基层政工人员素质培养中的问题,以问题为导向,从创新素质培养模式、完善素质培养制度、加快企业文化建设等方面,论述了国企基层政工人员素质培养的对策。(剩余4556字)
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国企基层政工人员素质培养的必要性及对策研究
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