校友资源助力涉农大学生就业能力提升研究

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一、问题提出与理论基础

当前，我国农业人才队伍建设面临结构性矛盾，表现为人才数量缺口与新兴领域（如智慧农业、农产品加工）复合型人才短缺并存。与此同时，涉农大学生群体存在“学农不爱农”的职业认同困境，专业技能与产业需求脱节、实践能力薄弱等问题突出，导致就业市场供需错配。这种错配本质上反映了涉农大学生就业能力与现代农业发展需求的系统性偏差，具体体现在专业技能与岗位要求的结构性错位、职业认知与行业期待的价值偏差、发展潜力与产业升级的动态不匹配等三个维度。（剩余3312字）

试读结束

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