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摘 要：在我国高等教育正处于新的历史起点的时代背景下，为了更好的贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，分级管理体制改革是大学内部管理体制改革与发展的重要组成部分。高职院校分级管理改革背景下，二级学院通过分级管理的制度创新，管理创新，合理统筹，将多个专业集合在一起，以此发挥出集群效益，确保各专业之间的资源共享。（剩余4130字）
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高职院校分级管理改革背景下专业群构建及其资源要素结构
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