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数字化转型并非简单地将各种数字技术应用到人力资源管理中,它是革命性的变革。不可否认,数字化转型给企业带来了诸多机遇,但在实施过程中,企业仍面临不少挑战。这些挑战不仅涉及技术层面的整合与更新,还包括员工对新系统的适应性、数据隐私保护以及组织文化的适应问题。如何在推动技术创新的同时,确保管理流程的顺利过渡,并兼顾员工的接受度和法律法规的合规性,是企业在数字化转型过程中亟待解决的问题。(剩余2839字)
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数字化转型,在挑战中前行
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