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近年来,广告行业正从“创意驱动”转向“技术 + 数据 + 创意”三重驱动,传统模式难以应对用户行为碎片化等挑战,企业对人才需求转向“全链路能力型”,要求人才既能洞察数据、实现技术落地,又能优化广告投放效果。高校作为人才“蓄水池”,可为企业定向输送人才,降低招聘与培训成本;企业仅需强化实战技能,以真实业务场景验证高校理论模型。(剩余3714字)
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汇聚校企合力,共育复合型广告人才
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