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摘 要:市场监督管理在市场经济体制下承担着规范和维护市场秩序、营造诚实守信、公平竞争的市场环境的作用。其作为国家机构改革的重要成果,其自身所具备的特点决定了用传统的人力资源管理模式已难以满足市场及自身发展需求。信息技术与大数据的发展,为市场监管人力资源管理带来新的发展机遇。文章分析了信息技术在市场监管人力资源管理中的价值,探索创新改革路径。(剩余4104字)
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浅析市场监管人力资源管理信息化建设
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