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新课标着重指出,评价过程也是学习过程。然而,传统习作评价存在三个关键脱节问题:目标脱节,评价标准常常与预先设定的学习目标相分离,导致评价陷入“仅凭经验打分”的固有模式;主体脱节,评价权主要由教师掌控,学生处于被动接受的地位,缺乏参与评价的机会;功能脱节,评价结果往往仅停留在等级判定层面,未能有效推动后续的学习改进。(剩余3137字)
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三阶闭环:习作教学评价实践路径
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