数字化转型背景下高校就业指导服务体系的构建

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引言

高校扩招背景下，毕业生规模持续扩大，就业问题已成为社会关注的热点。传统就业指导服务多依赖线下咨询、讲座等形式，存在覆盖面有限、个性化不足等问题，难以精准对接学生需求与市场变化。数字化转型上升为国家战略，为高校就业指导带来技术赋能的新机遇，智能平台可打破时空限制，数据驱动能提升供需匹配效率，线上工具可延伸服务半径。（剩余5191字）

试读结束

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