变革传统招聘，布局战略招聘

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美国企业管理大师史考特·派瑞博士曾睿智地指出：“未来市场的稀缺资源将不再是资本，而是杰出的人才。”这一远见卓识在当今时代愈发凸显其重要性。随着全球经济一体化的加速和市场竞争的日益激烈，企业的成功与否在很大程度上取决于其人力资源的优劣。而招聘作为企业获取人力资源的关键环节，直接影响着企业的核心竞争力。（剩余4177字）

试读结束

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