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摘 要 在新质生产力的引领下,连锁经营管理加快数字化转型,对从业人员的数字技能要求提升。研究显示,连锁零售领域人才供给与产业升级需求差距显著,高职院校人才培养亟须变革。本研究创新构建“平台+模块+证书”的数字化课程体系,将企业项目嵌入教学全过程;提出“校企双导师”制,实现企业数字化专家对教师帮扶;设计“数字化能力等级认证”评价标准,建立教师分层培养机制;开发基于大数据的教学质量监测平台,实现人才培养全过程可视化管理。(剩余6281字)
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新质生产力视域下高职连锁经营管理专业应用型人才培养研究
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