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摘 要：当前国内企业，需要在激烈的市场竞争中完成升级发展，应顺应时代发展需求，做到与时俱进，秉承“人性化”、“科学化”的基本原则去创新自身管理机制，与此同时还要加强企业政工建设，循序渐进地提升企业职员的综合素养，如此才能促进企业可持续发展。本文将立足于实际角度，对实现企业政工工作和企业管理的共同发展策略予以详细分析和阐述。（剩余3094字）
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探究如何实现企业政工工作与企业管理的共同发展
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