试论企业领导如何使用人才
摘要：人才的培养、选拔和使用是企业人力资源管理的一项必不可少的工作。在日益激烈的市场竞争中，企业领导要不断加强人才管理，培养、选拔和使用各种人才，发挥各种人才的积极性、创造性和主动性，科学配备人才的合理结构，保持企业的永盛不衰。
关键词：企业；人才；培养；选拔；使用
中图分类号：F272.91 文献标识码：A 文章编号：1006－3315（2008）06－144－02
如何发挥各种人才的积极性、创造性和主动性，科学配备人才的合理结构，是企业领导的一项重要任务。（剩余3126字）
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