“合议制”人才盘点校准会到底怎么开

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所谓“合议制”人才盘点会议，是指由人才盘点实施者（一般是HR部门）组织的针对被盘点对象的人才讨论会议。该会议通常由包括直线上级、间接上级、人力资源专员、斜线上级等在内的4—7人参与，会议内容主要围绕人与组织的匹配性展开：一方面着眼于评估个体在岗位上的胜任状态，另一方面也关注人才现状与未来战略的差距，并针对个体发展和组织需要讨论出相应的行动计划。（剩余4083字）

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