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摘 要:深入实施人才强国战略需要推进人才发展体制机制改革,人才法律规范体系是人才发展体制机制改革的重要保障。当前我国人才政策的法律化相对滞后,人才基本法律尚不完备,人才发展法律仍不健全。地方各级相关部门要回应深入实施人才强国战略的重大需求,推动人才工作法治化,必须转变人才工作立法理念,以人才全面发展为根本目标,从人才管理型立法转向发展促进型立法,构建出人才发展基本法律、相关配套人才规范、地方性人才法规等多位一体的人才法律规范体系。(剩余8544字)
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深入实施人才强国战略下我国人才法律规范体系的建构
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