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企业培训管理对于提升员工能力、促进企业发展具有重要意义。随着信息技术的快速发展，“互联网+”模式已经渗透到人们生活和工作的方方面面，企业培训也添加了不少科技元素。相比传统课堂授课，网络培训不受时间、空间等的限制，更加灵活、便捷、有针对性，能够极大地满足企业员工的培训需求。T钢铁公司结合本公司培训体系现状，经过自主设计及开发，建立了“学习强企”平台，既解决了工学矛盾，又能够满足员工的培训需求。（剩余3291字）
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