机关事业单位人力资源管理存在的问题及解决方案
摘 要：随着时代的发展，街道办事处的治理领域和管理职能不断扩大，承担着城市管理、社区建设、维护稳定等各项具体工作，属于政府与百姓之间的“桥梁”和“通道”，工作效能的高低直接影响到机关事业单位的形象与口碑。河北省三河市康城街道办事处为特殊区域，需要更好打造“五色服务”，增强社会治理动力。因此，文章通过对河北省三河市康城街道办事处人力资源管理现状实施分析，深度挖掘其中存在的问题，探究机关事业单位人力资源管理“选—用—育—留”存在的问题，综合实际情况提出相应的解决方案。（剩余4726字）