信息时代的企业绩效评价方法比较

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摘 要：信息时代出现的新问题使得传统的企业绩效评价方法不太适应信息时代的企业要求。越来越多的企业将非财务评价作为考量企业绩效的重要因素。两者都存在缺陷，相互补充有机结合是信息时代的企业的不二选择。

关键词：信息时代 企业绩效评价 相互补充 有机结合

中图分类号：F270  文献标识码：A

文章编号：1004-4914（2022）01-031-02

一、问题的提出

不同时代的企业绩效评价方法总是有一些变化，但无论怎么变化，都是由财务评价作为基础。（剩余2969字）

试读结束

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