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摘 要:当前,学前教育教师队伍性别结构失衡严重,容易对幼儿身心发展和健康成长、教师队伍建设等产生负面影响,其主要原因有劳动分工、性别刻板印象、男性职业观念等。在分析学前教育教师队伍性别结构失衡的影响和原因的基础上,可以通过如下路径消解结构失衡影响:完善制度保障,全方位破除职业性别壁垒;加强舆论导向,多渠道宣传以冲破传统性别藩篱;完善师范院校招生政策,建全学前师资培养体系以打破传统性别桎梏。(剩余9773字)
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学前教育教师队伍性别结构失衡影响与消解路径探析
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