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[摘 要]高校辅导员是学生思想政治教育的重要引领者,其综合素质能力直接影响高校育人质量。但当前辅导员培养机制尚不完善,职能部门与辅导员沟通协作不足,职业发展支持等方面存在短板,一定程度上制约了辅导员队伍的专业化、职业化发展。本文基于辅导员职业发展现状,分析了辅导员队伍建设面临的主要困境,并提出以“多元协同、任务分层、发展支持和长效评估”为核心的创新管理机制,重点探讨了高校职能部门在辅导员培养中的角色与作用。(剩余5412字)
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高校职能部门联合培育辅导员创新管理机制探析
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