企业社会工作对员工心理健康维护的作用研究
企业作为经济社会发展的中坚力量，在员工整体管理中肩负着重要职责。但不可否认的是，快速发展的科技和社会经济，使企业员工在种种因素驱动下，其心理健康问题越来越明显，凸显企业社会工作开展的重要性。分析企业社会工作对员工心理健康维护的作用对解决员工心理问题，推动企业有序健康发展的意义重大。
一、研究背景与意义
（一）研究背景
现代企业处于数字化和全球化互相交织的环境下，员工面临比以往更为严峻的工作挑战，心理压力骤增再加上越来越激烈的市场竞争，企业只有不断加大工作强度和提升工作效率才能达成预期市场份额和实现经济效益目标。（剩余4958字）
