中小型高新技术企业绩效管理研究

——基于平衡计分卡的视角

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摘要：绩效管理是企业正常运作中不可或缺的手段，能为企业的发展决策提供理论指导。绩效管理在一些中小型高新技术企业中开始逐渐普及，但取得的成效并不理想。纠其原因是缺乏科学的适合企业自身发展的绩效管理体系。与传统企业相比，中小型高新技术企业具有高投资、高风险和高效率的特性。中小型高新技术企业采用传统绩效评价体系，主要关注业务量和销售，缺乏对非财务指标的评价，影响今后的发展。（剩余5228字）

试读结束

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