甲方乙方

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我们公司有位员工，在职时因为和直属领导存在一些过节，屡次在办公室内大吵大闹，最后被公司按照严重违纪解除了劳动合同。解除劳动合同时，公司向该员工发送了《解除劳动合同通知书》。最近，该员工可能找到了新工作，新公司要求提供离职证明，该员工回到公司要求开具证明，我公司认为已经给员工出具过解除通知书，不需要再出具离职证明。（剩余2063字）

试读结束

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