企业法务从“风险防火墙”到“战略智囊”的目标重构

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在社会主义市场经济体制中,企业治理完善与否至关重要,这将直接影响其可持续发展与竞争力提升。企业法务部门作为治理体系的重要组成部分,承担着多样角色与职责。但在传统模式中,法务部门多以被动合规管理为目标,未能在企业发展中主动创造价值,也不利于治理体系的创新。新形势下,企业需要聚焦法务工作,重新审视其目标定位,旨在充分发挥法务部门在治理中的积极作用,为长远发展提供有力支撑。(剩余2340字)

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