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摘 要:我国社会总体形态发展越发成熟,这使得企业越来越重视人才培养,尤其对人才梯队建设的培养重视度越来越高,因为企业需要专业技术人才,而这对社会多项体系的发展也具有重要意义。因此如何加强人才梯队建设,是当下企业的一大重要课题。在此背景下,本文先是阐述了什么是人才梯队及其建设原则和意义,其次分析了现阶段人才梯队建设中存在的不足之处,最后详细展开了对人才梯队建设在人才培养中的应用分析,希望能够为企业人才梯队建设提供有效的参考与借鉴。(剩余5715字)
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企业管理中的人才梯队建设应用探析
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