建筑企业差错管理氛围对员工不安全行为的影响研究

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摘 要：基于生态系统理论，企业的差错管理氛围会影响员工的情绪智力，进而影响员工的行为，继而影响企业的安全绩效;为研究这一影响机制，本文通过问卷调查方法，以359名建筑工人为研究对象进行数据收集，运用AMOS17.0软件建立假设模型，对差错管理氛围和工作人员的不安全行为的实际作用机制与情绪智力对这两者产生的影响进行详细探究。（剩余4954字）

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