人才战略预备队：7D要素建池法

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在大数据互联网时代，市场不断发生巨变，无论是规模复制，还是新兴互联网企业快速孵化增长，快速成长的企业总是面临“人”的问题，他们“缺人”。比如，经常看到，某互联网企业因缺少足够数量的一线业务人员，失去在该区域内的市场机会；某企业因被挖走了核心业务团队，被竞争对手半道超车；某企业新上任的带头人，因连续几个管理决策失误，错失业务良机等等。（剩余4001字）

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