管理的本质是洞察人性
案例
A酒店是一家集团型旅游企业,其管理团队面临着一个严峻的问题:运营成本高昂,利润却十分微薄,入住率和房间的均价都低于目标;而且顾客满意度远远没有达到应有的水平。
面对这些问题,管理团队采取了一系列结构调整和企业再造的举措,还设立了一个共享服务项目,为不同地区酒店集团提供服务;为了提高生产力,同时注重资源的质量,管理者又重新定义了员工的角色和责任;最后该公司推出了一种新型信息化收益管理系统,希望借此提高入住率。(剩余6358字)
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