乡村教师退出机制的价值意蕴与实践理路

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乡村教师是发展更加公平、更有质量乡村教育的基础支撑，是推进乡村振兴、建设教育强国的重要力量。党和政府历来重视乡村教师队伍建设，党的十八大以来先后出台了一系列政策举措，支持乡村教师队伍建设。2015年国家出台《乡村教师支持计划》，着力解决乡村教师职业吸引力不强、补充渠道不畅、优质资源配置不足、结构不尽合理、整体素质不高等突出问题，即“下不去”“留不住”“教不好”问题1。（剩余10864字）

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