基于大数据技术的高校人事信息管理系统建设方案研究

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摘要：本文分析了大数据时代高校人事管理面临的挑战，涉及人员管理复杂、数据安全问题、技术更新滞后等，并提出构建一个集先进技术、流程优化、效率提升和安全性保障于一体的大数据平台的解决策略。该平台通过数据挖掘、业务整合和可视化分析，旨在提高管理决策的科学性和效率。技术实现上，采用Web架构和多平台兼容设计，结合动态建模和数据库技术，确保系统的灵活性和数据安全。（剩余6824字）

试读结束

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