数字化转型下企业员工的代际知识传承：冲突与融合

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受成长环境、社会文化的影响，不同代际员工在技术应用能力、沟通习惯及职业价值观上差异显著。这种差异导致知识传递偏好分化，不仅易导致知识流动断层，还可能加剧代际误解。如何在复杂的代际互动中实现知识有效传承，已成为企业数字化转型进程中亟待完成的核心课题。

数字化转型中的代际知识传递冲突

知识传递方式的代际差异：从“师徒制”到“数字化协作” 在工业化时代，经验积累依赖长期实践，年长的员工偏好面对面交流。（剩余2498字）

试读结束

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