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[摘 要]数字经济时代,传统经管人才培养方式已经难以满足行业发展需求,校企深度合作是经管人才实践能力培养的重要机制和手段,它不仅是对传统教学模式的优化,更是一种深层次变革。文章从校企合作入手,着重于提高经管人才的实践能力,梳理校企合作培养经管人才实践能力的相关研究,在分析校企合作培养经管人才实践能力现状的基础上,提出基于深度校企合作提高经管人才实践能力的路径,希望为教学改革提供新的视角,也为经管人才实践能力的提升提供参考和指导。(剩余5099字)
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校企合作培养经管人才实践能力研究
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