目标问题导向，解锁成长新密码

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在幼儿园有一支不同发展梯队的教师队伍，他们被称为雁行团队。如何有效具体地促进其发展？幼儿园以“目标·问题·导向”为路径，从方向、动力、路径阐述其多元成长方式。

明晰愿景密码，共建目标方向

“生生不息、追求更好”是雁行团队的目标方向，也是成长愿景。团队追求个人意义与团队领域的双重成功，为雁行教师在教书育人、胸怀气度乃至品格信仰等方面奠定“大家风范”，具有放眼世界做教育的视野与可能，这也是个体与团队成长的必由之路。（剩余2500字）

试读结束

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