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摘 要:本文在遵循职业教育发展和人才培养的规律基础上,构建高职通信专业岗、课、赛、证融通机制,以5G数字基建相关岗位群能力需求为出发点,以“诊断与改进”平台为信息处理中心,及时查找专业、课程、教师、学生四个层面差距和短板,精准诊断,持续整改,推进职业教育“三教”改革,创新高职通信专业人才培养模式,提高人才输出质量,更好地服务当今数字基础设施建设及数字经济发展。(剩余5438字)
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高职院校现代通信技术专业“岗课赛证”融通的人才培养模式研究
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