浅谈养老保险在人力资源管理中的重要性

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摘要：在人口老龄化问题不断加剧的大背景下，养老保险已成为人力资源管理中的重要组成部分，不仅对员工的生活保障产生直接影响，也会影响到企业的运营效率与质量。科学有效的养老保险制度及措施，可以促进员工忠诚度和工作积极性的提升，便于企业吸引和留住优秀人才，实现可持续发展。本文先对人力资源管理中养老保险的重要性展开分析，接着对人力资源管理中养老保险存在的问题进行分析，重点探讨了养老保险管理方式的优化，以期推进人力资源管理工作的有序开展。（剩余5413字）

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