“互联网+”下的人力资源和社会保障信息化建设

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摘要：推进“互联网+人社”政务服务是落实“放管服”改革和数字政府建设的重要举措。“互联网+人社”运用“互联网+”和大数据思维[1]，整合业务信息系统和信息资源，构建网上公共服务创新化建设平台，创新公共服务模式，提升服务效能，推动数字政府建设和数字经济发展，有效地解决了人社信息系统分散和信息孤岛问题。（剩余4860字）

试读结束

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