技术人才培养：企业人力资源管理中的布局与艺术

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专业技术人才是企业形成核心竞争力的关键因素，他们不仅推动企业创新，还是推动企业发展的重要驱动力。人力资源管理在企业中扮演着重要角色，为专业技术人才培养提供坚实后盾，也是提升其素质和能力的关键途径。专业技术人才是指那些掌握特定专业技术知识和技能的人员，他们有能力从事专业的技术或管理工作，如科学研究、工程技术、教育教学以及医疗卫生等。（剩余2523字）

试读结束

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