注册帐号丨忘记密码？
1.点击网站首页右上角的“充值”按钮可以为您的帐号充值
2.可选择不同档位的充值金额，充值后按篇按本计费
3.充值成功后即可购买网站上的任意文章或杂志的电子版
4.购买后文章、杂志可在个人中心的订阅/零买找到
5.登陆后可阅读免费专区的精彩内容
打开文本图片集
绩效管理与员工激励机制融合的必要性
绩效管理与员工激励机制的融合是现代单位管理中不可或缺的一部分，其重要性体现在多个方面：首先，绩效管理通过设定明确的目标和标准，为员工提供了清晰的工作方向和评价依据。而激励机制则通过物质或精神奖励，激发员工的积极性和创造力。当两者结合时，绩效管理不仅能够衡量员工的工作成果，还能够在激励机制的支持下，促进员工更加主动地追求更高的业绩。（剩余3655字）
登录龙源期刊网
购买文章
绩效管理与员工激励机制的融合路径
文章价格：4.00元
当前余额：100.00
阅读
您目前是文章会员，阅读数共：0篇
剩余阅读数：0篇
阅读有效期：0001-1-1 0:00:00