关于事业单位人力资源管理效率提升的具体策略探析
摘 要：事业单位改革让事业单位定位合理、对中国社会发展产生更大的辅助和支撑作用，事业单位的管理优化，令单位的蓬勃发展对国民经济产生的带动作用凸显出来，而在中国市场经济的发展带动下，事业单位改革不断深入，怎样优化人力资源管理效率，也成为不可忽视的一个重要问题。对单位发展而言，良好的人力资源管理体系是单位发展的支撑，是单位员工工作的约束和导向，实践证明合理的人力资源管理制度能调动事业单位人员的工作积极性，且实现整体管理优化，给事业单位的发展提供一个良好的环境。（剩余5509字）