基于数字化转型驱动的企业管理创新路径研究

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数字化革命正将世界经济格局、社会形态、企业管理环境带入一个波澜壮阔的变化过程，驱动着企业管理在理念、模式、方法等多个维度上进行创新。我国提出的“数字中国”战略，通过数字化技术赋能各行各业，推动经济高质量发展，使企业面临着前所未有的发展机遇。企业若不紧随变化趋势发展，就有可能被市场所抛弃。然而，尽管很多企业投资于技术进步，却并未如预期般见效，原因就在于企业管理未能跟紧企业数字化转型发展的步伐，依然存在管理理念滞后、组织架构僵化、业务流程烦琐、人才短缺等问题，从而阻碍了企业数字化的顺利开展，使企业在利用新技术优势时举步维艰，无法实现有效的管理创新和价值创造。（剩余5594字）

试读结束

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