强化企业文化建设提升企业核心竞争力的思考
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摘要：企业文化作为企业的灵魂和基石。本文论述了当前企业文化的不同类型，分析了企业文化建设中存在的问题，如认知偏差、与企业管理脱节、员工参与度不高以及持续性和创新性不足等，并提出应从价值观塑造、行为规范、组织氛围、培训与发展、激励机制等多方面有效提升企业的核心竞争力，从而实现企业的高质量可持续发展。
关键词：企业；文化建设；核心竞争力
DOI：10.12433/zgkjtz.20250135
在全球化竞争日益激烈的今天，企业核心竞争力已成为决定其生存与发展的关键因素。（剩余4922字）