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摘 要:发展教师,是校长的第一要务。校长要变革管理方式,多途径促进教师发展。 “情智管理”,既是一门科学,又是一门艺术,即管理者将自己的情感与智慧作用于教师,营造出富有浓郁人情味的和谐高效的集体氛围,充分激发教师的情智潜能,让教师的潜能得到最优发展。“和老师同上一堂课”“军令状和承包制”“‘富婆老师’写文章了”“新教师下岗风波”四个故事,体现了管理者发现并发展教师的智慧。(剩余7215字)
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在情智管理中发展教师
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