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[摘要] “班干培训”是笔者以教育目的、个人本位论和社会本位论相结合为出发点创设的学生素养发展平台。在实践中,笔者提炼出“班干培训”的针对性原则和系统性原则,采用四维解释模型分析干部职责,通过“任务驱动—制度建设—过程评价”的闭环管理推进干部培训,最终促进学生“智能”“德能”“潜能”的全面发展。
[关键词] 班干培训;学生素养发展;价值选择
“班干培训”是笔者在班级管理中,基于教育目的的理论和学生全面发展所创设的学生素养发展平台。(剩余4326字)
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班干培训:班主任指导学生素养发展的价值选择
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