多重赋能乡村小规模学校教师队伍建设

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乡村小规模学校作为整个教育系统的“神经末梢”,教师队伍建设面临着“贤才难招、现才难留、英才难育”的严峻挑战,严重制约了乡村教育的高质量发展。因此,加强乡村小规模学校教师队伍建设成为促进乡村振兴和提升乡村教育现代化水平的当务之急。

乡村小规模学校教师队伍现状与问题

教师配置不到位,难以满足课程“开齐开足”的刚性需求。(剩余3077字)

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