肥城市：打出人才“回引拳”走好人才“强市路”

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人才兴则事业兴，人才聚则民族强。在各地竞相谋划高质量发展的今天，如何破解“人才外流”困境、激活“本土人才”潜力，成为摆在地方的时代课题。山东省肥城市以“真金白银”的政策激励、“无微不至”的服务保障、“故土情深”的情感纽带，推动在外“游子”变回乡“归雁”，其探索实践为人才工作提供了可借鉴、可复制的鲜活样本，彰显出新时代人才工作的深层逻辑与实践智慧。（剩余2630字）

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