人力资本理论视角下医学生职业发展的经济激励机制探索

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DOI:10.12433/zgkjtz.20251645

医疗行业作为民生保障的核心领域,其人才队伍的专业素养与稳定性直接影响全民健康目标的实现水平。医学生作为医疗事业的未来中坚力量,他们的职业发展路径不仅决定着个人专业能力的成长方向,更对医疗服务体系的可持续发展能力以及医学科技创新水平的提升具有关键作用。(剩余5097字)

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