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激励机制在单位人力资源管理中的作用
提高职工的工作积极性 在单位人力资源管理体系当中,激励机制就像是一个强有力的动力,对于提高职工的工作积极性起到了至关重要的作用。在物质激励方面,薪酬待遇合理、奖励制度完善是调动职工积极性的根本。单位在建立科学合理薪酬体系的基础上,依据职工工作岗位和工作业绩来决定薪酬水平,以保证职工付出和回报之间成正比。(剩余2372字)
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多元激励手段调动员工积极性
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