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摘 要：随着知识经济时代的到来，人才成为企业竞争力提升不可或缺的重要资源，也成为企业高质量发展的重要抓手。尤其是在创新驱动战略不断推进的今天，企业只有高度重视人才的引进和培养，积极落实人才培养规划，才能够克服企业发展中的短板和弱项，助力企业高质量发展。文章在阐述人才培养重要性的基础上，从三个方面提出了拓展人才培养渠道的路径，以供参考。（剩余4364字）
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论人才培养在企业高质量发展中的作用及拓展路径
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