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日前,人社部出台《人力资源服务机构管理规定》。这是首部系统规范人力资源服务机构及相关活动的专门规章,将于2023年8月1日起施行。规定明确,经营性人力资源服务机构不得向个人收取押金,或者以担保等名义变相收取押金。
规定要求,人力资源服务机构对其发布的求职招聘信息,应当标注有效期限或者及时更新。开展人力资源供求信息收集与发布的,应当建立健全信息发布审查和投诉处理机制,确保发布的人力资源供求信息真实、合法、有效。(剩余108字)
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首部人力资源服务机构管理规定出台
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