网络经济环境下的人力资源保障研究

摘要：在当前网络经济环境背景下，企业的人力资源管理工作也将面临着一定的机遇与挑战，因此为了更好地契合新时代的发展变化，就需要对其人力资源管理模式进行优化，促使企业员工能够在实现自身价值的同时，实现企业的战略发展目标。本文将以网络经济环境为背景，基于笔者自身的实践经验，对人力资源保障体系的构建进行探究。（剩余4159字）

网站仅支持在线阅读（不支持PDF下载），如需保存文章，可以选择【打印】保存。